Quantenna正在招聘人才，旨在引领技术革新，共同创造未来。我们寻求富有创新精神的专业人士加入我们的团队，共同推动公司的发展。我们致力于研发新技术，推动行业进步，为客户提供卓越的产品和服务。加入我们，您将有机会参与前沿技术的研发，共同开创未来科技的新篇章。我们期待您的加入，共同推动技术革新，共创美好未来。

本文目录导读：

1. 关于Quantenna
2. Quantenna的招聘理念
3. 最新招聘职位及要求
4. 招聘流程
5. 福利待遇

在当今这个日新月异的科技时代，全球各大企业纷纷在各个领域寻求突破和创新，作为一家领先的科技企业，Quantenna正以其卓越的技术实力和创新能力，引领着行业的发展潮流，为了更好地推动公司的发展，Quantenna宣布开展最新一轮的招聘活动，诚邀全球范围内的人才加入我们这个充满激情和活力的团队。

关于Quantenna

Quantenna是一家专注于研发先进网络技术的创新型企业，我们致力于为客户提供高效、稳定、安全的网络解决方案，助力全球各行各业实现数字化转型，凭借强大的研发实力和创新能力，Quantenna在行业内树立了良好的口碑，并赢得了广大客户的信任和支持。

Quantenna的招聘理念

Quantenna始终坚信，优秀的团队是企业成功的关键，我们秉持“以人为本”的招聘理念，致力于吸引全球范围内的人才加入我们的团队，在Quantenna，我们尊重每一位员工的创意和想法，鼓励员工发挥潜能，实现个人价值，我们致力于为员工提供良好的工作环境和发展空间，让每一位员工在Quantenna都能找到自己的舞台。

最新招聘职位及要求

1、研发工程师（网络方向）

岗位职责：

负责研发和优化网络技术和产品；

参与项目需求分析，完成相关模块的设计和实现；

跟进项目进度，完成编码、测试、文档编写等工作；

协同团队成员，解决研发过程中的技术难题。

任职要求：

计算机相关专业本科及以上学历；

熟练掌握网络协议、算法和数据结构；

具备良好的编码能力和团队协作能力；

具备较强的学习能力和创新意识。

2、销售工程师

岗位职责：

负责公司产品的销售和推广工作；

拓展新客户，维护老客户；

分析客户需求，为客户提供专业的解决方案；

完成领导交办的其他销售任务。

任职要求：

大专及以上学历，市场营销或计算机相关专业优先；

具备良好的沟通能力和客户服务意识；

具备较强的市场拓展能力和团队协作精神；

有相关销售经验者优先。

3、项目管理专员

岗位职责：

负责项目的整体规划、协调和管理；

跟进项目进度，确保项目按时交付；

监控项目风险，提出应对措施；

完成领导交办的其他项目管理任务。

任职要求：

本科及以上学历，管理相关专业优先；

具备良好的组织和管理能力；

熟悉项目管理流程和方法；

具备较强的沟通能力和团队协作精神。

招聘流程

1、在线投递简历：请通过Quantenna官方网站或招聘平台提交个人简历。

2、简历筛选：我们的HR将对收到的简历进行筛选，符合条件的候选人将收到面试通知。

3、面试环节：面试环节包括初试、复试等环节，通过面试的候选人将收到录用通知。

4、入职体检：通过面试的候选人需进行入职体检。

5、签订合同：体检合格后，候选人将正式成为Quantenna的一员。

福利待遇

Quantenna为员工提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的福利，包括但不限于：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训等，在Quantenna，我们致力于为员工提供良好的工作环境和发展空间，让每一位员工都能充分发挥自己的潜能。

Quantenna正处在一个快速发展的阶段，我们需要更多的人才加入我们的团队，共同推动公司的发展，我们相信，只要我们有共同的目标和愿景，只要我们齐心协力，我们一定能够创造更加美好的未来，诚邀您的加入，让我们一起携手共创Quantenna的辉煌未来！